Nước hoa chỉ là một trong nhiều nguồn có thể có mùi ở nơi làm việc.
Nếu bạn đã từng đi thang máy với một người phụ nữ ướt đẫm nước hoa hoặc một người đàn ông dường như đã đổ dư chấn ra khỏi bình, bạn biết rằng mùi hương có thể tràn ngập. Nếu bạn nhạy cảm với mùi hôi, việc đi xe có thể khiến bạn cảm thấy khá ốm. Có những nguồn mùi khác ở nơi làm việc như sản phẩm tẩy rửa hoặc làm mát không khí có thể gây ra các triệu chứng bất lợi. Nhiều tổ chức đã áp dụng chính sách nơi làm việc không có mùi thơm để giải quyết vấn đề này.
Các vấn đề sức khỏe
Trung tâm An toàn & Sức khỏe Nghề nghiệp Canada cho biết các sản phẩm có mùi thơm có thể gây ra các triệu chứng như đau đầu, buồn nôn, mệt mỏi, chán ăn, các triệu chứng hô hấp trên và kích ứng da. Những người bị dị ứng cao hoặc những người mắc bệnh hen suyễn có thể bị bệnh nặng do tiếp xúc với một mùi nhẹ. Bao gồm xịt tóc, dầu gội, nước hoa, xà phòng có mùi thơm, nước hoa, nước hoa, hóa chất công nghiệp, làm mát không khí, dầu, nến và potpourri, danh sách các mặt hàng có mùi thơm có thể tìm thấy ở nơi làm việc là gần như vô tận.
Mùi hương tại nơi làm việc
Chính sách không có mùi hương nên tính đến nhiều nguồn mùi. Chính sách này nên được áp dụng trong toàn tổ chức và khách truy cập cũng như nhân viên phải được thông báo về những kỳ vọng. Nhân viên liên tục vi phạm chính sách phải chịu cùng một loại hành động kỷ luật mà bất kỳ vi phạm chính sách nào cũng sẽ đòi hỏi. Tổ chức nên đăng một danh sách các sản phẩm làm sạch chấp nhận được, làm mát không khí hoặc khử mùi. Nếu nhân viên rất nhạy cảm, họ nên được thông báo ít nhất một tuần trước các hoạt động như sơn, gội đầu thảm hoặc lau sàn để họ có thể được chỉ định đến các khu vực khác hoặc sửa đổi nhiệm vụ của họ.
Nhạy cảm với môi trường
Nhiều tổ chức đã phát triển các chính sách không mùi hương hoặc không mùi hương để bảo vệ nhân viên và khách truy cập của họ. Các bệnh viện có thể có những chính sách như vậy để bảo vệ bệnh nhân mắc bệnh hô hấp, giống như họ cấm hút thuốc vì những lý do tương tự. Tại Canada, độ nhạy cảm với môi trường đối với nước hoa được coi là một tình trạng y tế, theo Trung tâm An toàn & Sức khỏe Nghề nghiệp Canada. Người sử dụng lao động dự kiến sẽ có chỗ ở hợp lý cho những nhân viên gặp phải vấn đề này giống như họ làm cho người khuyết tật.
Bệnh viện
Các bệnh viện có một số cân nhắc đặc biệt liên quan đến các chính sách tại nơi làm việc không có mùi thơm bởi vì họ phải xem xét bệnh nhân và khách cũng như nhân viên. Phòng bệnh nhân và hành lang liền kề phải được làm sạch hàng ngày để ngăn ngừa sự lây lan của nhiễm trùng. Các sản phẩm được sử dụng trong bệnh viện cần phải không có mùi hương và hiệu quả để làm sạch. Một số bệnh viện thậm chí còn yêu cầu du khách không được dùng nước hoa hoặc nước hoa sau khi đến thăm. Một số thậm chí yêu cầu du khách không mang hoa thơm vào khu vực chăm sóc bệnh nhân.
