Backstabbers thì thầm để tránh bị bắt.
Công việc là đủ khó mà không có ai đi sau lưng và bàn tán về bạn. Tệ hơn nữa, một nhân viên hậu thuẫn có thể làm tổn hại danh tiếng của bạn hoặc làm giảm uy quyền của bạn với tư cách là người quản lý. Cô ấy có thể ảnh hưởng tiêu cực đến năng suất công việc và tinh thần làm việc. Backstabbing là không trung thực và chỉ là một cách bắt nạt khác; đó là cách hèn nhát làm tổn thương người khác. Nếu cô ấy thành thật, cô ấy sẽ nói chuyện với khuôn mặt của bạn. Hãy lưu ý những manh mối nhất định có thể cho thấy bạn có một nhân viên chống lưng trên tay.
Chú ý đến hành vi nhân viên văn phòng. Khi bạn bắt gặp một kẻ chống lưng trong hành động, cô ấy dừng nói chuyện với người mà cô ấy đã đính hôn khi bạn đến gần. Kẻ chống lưng táo bạo sẽ nhìn thẳng vào mặt bạn và mỉm cười khi bạn bắt gặp cô ấy ở giữa vặn vẹo tai ai đó.
Lưu ý các cuộc hội thoại trong đó mọi người đang thì thầm. Backstabbers nổi tiếng với tiếng thì thầm. Cô ấy không muốn bị bắt gặp nói chuyện sau lưng bạn, vì vậy cô ấy sẽ thì thầm để không ai có thể nghe thấy cô ấy. Không phải tất cả những người thì thầm là những kẻ chống lưng, nhưng hầu hết những người chống lưng thích thì thầm những lời nói dối của họ.
Xem ra cho người mà làm phẳng bạn quá mức. Để bù đắp cho hành vi xấu của cô ấy, hoặc để cung cấp vỏ bọc, bi-atch chống lưng thường đi theo cách của cô ấy để tâng bốc bạn và phồng bạn lên. Cô ấy thậm chí có thể yêu cầu lời khuyên.
Lắng nghe cách một nhân viên nói về những người khác. Một backstabber có một MO điển hình - nếu cô ấy cắt giảm hoặc coi thường một người không có mặt, một công ty hoặc người quản lý cũ, rất có thể cô ấy sẽ làm điều tương tự với bạn khi bạn không có mặt.
Quan sát người dành nhiều thời gian nói chuyện với người khác và lách từ bàn này sang bàn khác. Backstabber là một người thành thạo trong tin đồn công ty và không có xương về nó. Nếu bạn có một người dành nhiều thời gian để buôn chuyện, nhiều khả năng bạn đã nhận ra người chống lưng.
Theo dõi các dấu hiệu giảm năng suất hoặc tinh thần văn phòng thấp. Khi bạn có một hậu trường nhàm chán trong tâm trí người khác trong công việc, cô ấy ảnh hưởng đến năng suất của họ. Cô ấy cũng có thể ảnh hưởng đến tinh thần của họ vì họ có thể tin những điều tiêu cực mà cô ấy đang nói. Khi tinh thần làm việc ở mức thấp và không có nguyên nhân nào khác, có lẽ đã đến lúc khai quật những kẻ chống lưng.
Mẹo
- Sau khi bạn xác định được người chống lưng, có lẽ nên khôn ngoan nói chuyện với cô ấy và gọi cô ấy ra ngoài vì hành vi của mình. Mặc dù bạn sẽ không bao giờ ngăn cản mọi người ngồi lê đôi mách, một kẻ chống lưng có tác động tiêu cực đến nơi làm việc và tốt nhất là giải quyết ngay lập tức.
Cảnh báo
- Khi bạn đối đầu với một kẻ chống lưng, cô ấy rất có thể sẽ nói dối về hành vi của mình. Đảm bảo rằng bạn đúng về cô ấy trước khi bạn đối đầu với cô ấy.
