Kỹ thuật y sinh tiếp tục phát triển mạnh trong thời kỳ kinh tế không chắc chắn.
Kỹ thuật y sinh thường được coi là một công việc mơ ước, vì nó trả lương cao và có nhu cầu cao ngay cả trong thời điểm kinh tế không chắc chắn. Bằng cấp là thách thức và đòi hỏi những điều cơ bản của kỹ thuật - nhưng với sự chuyên môn hóa trong các hệ thống sinh học và sinh lý. Là một kỹ sư y sinh, bạn làm việc trong một ngành công nghiệp hỗ trợ phát triển các thiết bị y tế giúp cải thiện sức khỏe bệnh nhân. Các thiết bị như máy trợ thính, cấy ghép chỉnh hình và máy quét CT đòi hỏi công việc của máy sinh học. Bản chất kỹ thuật cao của nghề nghiệp này làm cho nó thách thức, nhưng những người sẵn sàng đối mặt với những thách thức đó được thưởng bằng mức lương cao và triển vọng công việc tích cực.
Kỹ thuật y sinh là một nghề nghiệp thú vị đang có nhu cầu cao. Lĩnh vực này đã chứng kiến sự tăng trưởng to lớn trong hai thập kỷ qua, khi công nghệ đã cách mạng hóa lĩnh vực y học. Kể từ khi lĩnh vực liên quan trực tiếp đến chăm sóc con người, Cục Quản lý Thực phẩm và Dược phẩm Hoa Kỳ đã đưa ra nhiều quy định để đảm bảo an toàn, làm cho kiến thức chuyên ngành và tiếp tục đào tạo là cần thiết. Mức lương tiêu biểu trong lĩnh vực này có thể dao động từ $ 49,000 đến $ 134,000 tùy thuộc vào vị trí và mức độ kinh nghiệm. Triển vọng công việc cao hơn mức trung bình với mức tăng trưởng hàng năm ở mức 62, cao hơn nhiều so với các lĩnh vực khác.
Công việc cấp nhập cảnh
Công việc cấp đầu vào trong kỹ thuật y sinh trả lương cao so với các lĩnh vực khác. Ví dụ, một kỹ sư thiết kế cấp nhập cảnh có thể mong đợi kiếm được $ 49,000 thành $ 60,000 tùy thuộc vào công ty, ngành và khu vực. Để có được một công việc cấp đầu vào, bạn phải có bằng kỹ sư từ một trường đại học được công nhận. Các nhà tuyển dụng thường thích những người có bằng kỹ sư y sinh, hơn là các ngành khác, chẳng hạn như kỹ thuật cơ khí.
Kỹ sư giàu kinh nghiệm
Một kỹ sư giàu kinh nghiệm trong kỹ thuật y sinh có thể kiếm được từ $ 65,000 đến $ 90,000 hàng năm. Một kỹ sư cao cấp có trách nhiệm lớn hơn và dẫn dắt các khía cạnh chính của một dự án. Nói chung, từ năm đến bảy năm trong lĩnh vực này thường được yêu cầu trước khi đạt được vai trò kỹ thuật cao cấp. Các kỹ sư giàu kinh nghiệm thường đi theo con đường kỹ thuật hoặc quản lý. Đối với những người không quan tâm đến quản lý, nhiều công ty sẽ cung cấp giáo dục thường xuyên hoặc tiến bộ kỹ thuật trong công ty.
Quản lý
Nếu bạn bị loại khỏi các nhóm hàng đầu và có thể xử lý căng thẳng thêm vào, thì quản lý có thể là con đường phù hợp với bạn. Một người quản lý thường cần năm đến bảy năm kinh nghiệm trở lên. Các nhà quản lý cấp trung thường có thể bắt đầu chỉ với năm năm kinh nghiệm, trong khi các giám đốc hoặc giám đốc điều hành cấp cao hơn có thể cần mười năm hoặc hơn trong lĩnh vực này. Một người quản lý cấp trung có thể mong đợi kiếm được $ 65,000 đến $ 90,000 mỗi năm trong khi các giám đốc kiếm được từ $ 120,000 trở lên.
Ví dụ công việc
Có nhiều vị trí có sẵn trong lĩnh vực kỹ thuật y sinh. Một số vai trò phổ biến bao gồm kỹ sư thiết kế, kỹ sư phần mềm và kỹ sư xác nhận. Các kỹ sư thiết kế dẫn đầu quá trình phát triển một thiết bị y tế và tập trung vào mọi thứ, từ chức năng đến công thái học. Kỹ sư phần mềm được yêu cầu khi các thiết bị có linh kiện điện tử và máy tính. Các kỹ sư xác nhận rất quan trọng đối với kỹ thuật y sinh, khi họ kiểm tra và chứng minh sự an toàn của các thiết bị y tế. Nhiều người trong số những công việc này đang có nhu cầu cao và vì họ phục vụ lĩnh vực chăm sóc sức khỏe, họ thường ít biến động hơn với sự dao động trong nền kinh tế.
2016 Thông tin về lương cho kỹ sư y sinh
Các kỹ sư y sinh đã kiếm được mức lương trung bình hàng năm là $ 85,620 ở 2016, theo Cục Thống kê Lao động Hoa Kỳ. Ở cấp độ thấp, các kỹ sư y sinh đã kiếm được mức lương phần trăm 25 là $ 65,700, nghĩa là phần trăm 75 kiếm được nhiều hơn số tiền này. Mức lương phần trăm 75th là $ 107,850, có nghĩa là phần trăm 25 kiếm được nhiều hơn. Ở 2016, người 21,300 được tuyển dụng ở Mỹ làm kỹ sư y sinh.
